Unser Team - Meet Your Purpose

Accompagniamo e colleghiamo persone e organizzazioni verso un lavoro significativo a beneficio di tutti.

Questo è lo scopo della nostra cooperativa Meet Your Purpose. In quanto Organizzazione Autonoma Decentrata (DAO), potete trovarci sulla blockchain. ifa.terra e anche voi potete unirvi a noi per lo scambio e la cooperazione legati allo scopo.

Hartmut Hübner

Ispirare le persone a scoprire cose nuove attraverso la comunicazione

Sono convinto che possiamo risolvere molti problemi seguendo la nostra spinta interiore. Scoprirlo e collettivizzarlo è un esperimento comunicativo. Impegnarsi in questo senso aiuta gli individui e molte organizzazioni.

I miei temi del cuore:
Scopo e cultura - Sviluppare la creatività e l'innovazione - Ripensare la comunicazione - Scrivere

Frank Thiele

Usate il design per far muovere le cose in modo positivo.

Come designer e facilitatore di processi di innovazione complessi in team interfunzionali, libero il potenziale del design per sviluppare proposte di valore centrate sul cliente e sull'utente e creare presenze di marca basate sul valore.

I miei temi del cuore:
Apprendimento permanente - Mentalità di crescita - Leadership e facilitazione

Jürgen Bergauer

Allenare la coscienza, supportata da frequenze e ritmi biologici.

Attraverso l'allenamento della coscienza, supportato da frequenze e ritmi biologici, ho aiutato le persone a scoprire e sciogliere i blocchi mentali ed emotivi.

I miei temi del cuore:
Sviluppo di software e algoritmi - Salute olistica - Supporto energetico - Scioglimento dei blocchi mentali ed emotivi

Julian Philipp

Ridurre al massimo!

Creando processi e metodologie agili in ambienti sociali, politici e aziendali complessi, guido i team verso decisioni sostenibili.

I miei temi del cuore:
Gestione del progetto e garanzia del collaudo - Processo decisionale - Facilitazione

Michael Reinhardt

Accompagnare e connettere persone e organizzazioni per una vita lavorativa sana e significativa.

Accompagno le persone a rientrare in contatto con se stesse, a connettersi tra loro all'interno di team e organizzazioni e a facilitare la creazione di reti di persone orientate in modo significativo.

I miei temi del cuore:
Formazione all'autoconsapevolezza - Processi di cambiamento culturale - Auto-organizzazione in team e organizzazioni - Processi decisionali e di ricerca partecipativa - Promozione della salute sul luogo di lavoro

Romy Gerhard

Rendere visibile lo scopo come forza centrale delle persone e delle organizzazioni.

Aiuto le persone e le organizzazioni a rendere visibile il loro scopo, per liberare le loro energie nei processi di trasformazione che ne derivano, verso un impatto significativo.

I miei temi del cuore:
Leadership - Processi di trasformazione di persone e organizzazioni - Comunicazione e mediazione - Utilizzo delle energie di persone e organizzazioni in modo significativo - Facilitazione